為認真學(xué)習(xí)貫徹昌利建機總經(jīng)理制定的“十要十不要”行為準則，3月13日，副總經(jīng)理召集車間主任及部門經(jīng)理于四樓會議室對行為準則，進行傳達落實。
會上，副總經(jīng)理帶大家對“十要十不要”行為準則進行逐條解析和延伸，參會人員對王總的思路表示支持和肯定，并表示以身作則，將正能量的文化精髓傳達給每位員工。使公司從上至下，從內(nèi)到外形成一股正能量之風(fēng)。
“十要十不要”行為準則如一縷清風(fēng)，沁人心脾；如鏘鏘之聲，振奮人心。在公司為我們搭建的舞臺上，我們有努力工作，悟提升，為塑造良好的企業(yè)文化奉獻自己的力量！
昌利建機“十要十不要”行為準則
1、要安全當(dāng)先，規(guī)范操作，不要盲目生產(chǎn)；
2、要遵章守紀，恪盡職守，不要行賄受賄；
3、要正氣凜然，君子之交，不要搞吃喝風(fēng)；
4、要尊師重教，勤學(xué)實干，不要碌碌無為；
5、要公道正派，增強溝通，不要私議他人；
6、要大局為重，價值至上，不要搞小圈子；
7、要甘于奉獻，任勞任怨，不要斤斤計較；
8、要敢于創(chuàng)新，跨行嫁接，不要墨守成規(guī)；
9、要愛崗敬業(yè)，謀事做事，不要口是心非；
10、要敢說敢管，嚴格執(zhí)行，不要怕得罪人。
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